altinn/metode-kompetanse issues and pull requests

#48 - Som leder har jeg behov for utviklingsplaner som gjenspeile kompetansebehov, slik at jeg kan planlegge kompetansetiltak

Issue - State: closed - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#48 - Som leder har jeg behov for utviklingsplaner som gjenspeile kompetansebehov, slik at jeg kan planlegge kompetansetiltak

Issue - State: closed - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#47 - Som leder har jeg behov for kompetansestyringsverktøy med rollebeskriveskrivelser og Utviklingsplaner, slik at jeg kan planlegge og styre kompetanseutvikling

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 1 comment
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#47 - Som leder har jeg behov for kompetansestyringsverktøy med rollebeskriveskrivelser og Utviklingsplaner, slik at jeg kan planlegge og styre kompetanseutvikling

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 1 comment
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#46 - Som ansatt har man behov for et transparent opplæringssystem slik at man kan få tilgang til informasjon

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#46 - Som ansatt har man behov for et transparent opplæringssystem slik at man kan få tilgang til informasjon

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#45 - Som leder har jeg behov for at arbeidet med kompetanse-styring er koordinert med VIS, slik at man unngår dobbeltarbeid og "trøing i hverandres bed"

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#45 - Som leder har jeg behov for at arbeidet med kompetanse-styring er koordinert med VIS, slik at man unngår dobbeltarbeid og "trøing i hverandres bed"

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago
Labels: Kompetanse-styring og læring, Kristine

#44 - Som leder trenger jeg å vite hva som er krav til bruk av verktøy og dokumentasjonsrutiner, slik at jeg vet hva de ulike verktøyene brukes til og hvor jeg finner dokumentasjon på disse

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 3 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#44 - Som leder trenger jeg å vite hva som er krav til bruk av verktøy og dokumentasjonsrutiner, slik at jeg vet hva de ulike verktøyene brukes til og hvor jeg finner dokumentasjon på disse

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 3 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#43 - Som leder har jeg behov for oversikt og tilgang til avd. DGT sine backlogger, slik at det er mulig med en felles styring i backlogger ihht mål og strategi

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 3 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#43 - Som leder har jeg behov for oversikt og tilgang til avd. DGT sine backlogger, slik at det er mulig med en felles styring i backlogger ihht mål og strategi

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 3 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#42 - Som leder har man behov for et ledelsesverktøy - styring opp mot strategi for å få nødvendig oversikt og styring.

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 2 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#42 - Som leder har man behov for et ledelsesverktøy - styring opp mot strategi for å få nødvendig oversikt og styring.

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 2 comments
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#41 - Som leder har jeg behov for et CRM - kundeoppfølgingssystem, for å få oversikt over kundeforholdet og kundeaktivitetene

Issue - State: open - Opened by rmi-lab almost 4 years ago - 1 comment
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#40 - Som prosessarbeider trenger vi møter med andre etater for erfaringsutveksling.

Issue - State: open - Opened by WencheFylken almost 4 years ago - 2 comments
Labels: Kvalitetsstyring

#40 - Som prosessarbeider trenger vi møter med andre etater for erfaringsutveksling.

Issue - State: open - Opened by WencheFylken almost 4 years ago - 2 comments
Labels: Kvalitetsstyring

#39 - Som organisasjon trenger vi oversikt over begreper for å ha en felles forståelse av begrepsdefinisjon.

Issue - State: open - Opened by WencheFylken almost 4 years ago
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#39 - Som organisasjon trenger vi oversikt over begreper for å ha en felles forståelse av begrepsdefinisjon.

Issue - State: open - Opened by WencheFylken almost 4 years ago
Labels: Dokumentasjonsstyring, Kristine

#38 - Feilopprettet issue

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago

#38 - Feilopprettet issue

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago

#37 - Som prosessledere, må man ta stilling til verktøybehov, som støtter arbeidsflyt i aktuelle prosesser.

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#37 - Som prosessledere, må man ta stilling til verktøybehov, som støtter arbeidsflyt i aktuelle prosesser.

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#36 - Som prosessleder for en konkret prosess, trenger man å definere prosessens leveranse, slik at man har et riktig utgangspunkt for å skissere standard arbeidsflyt i prosessen som skal nå leveransen

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#36 - Som prosessleder for en konkret prosess, trenger man å definere prosessens leveranse, slik at man har et riktig utgangspunkt for å skissere standard arbeidsflyt i prosessen som skal nå leveransen

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#35 - Som koordinator og fasilitator for prosessen som skal komme frem til behov for verktøystøtte SM, må jeg onboarde prosessledere for eksisterende SM prosesser, slik at de kan komme i gang med sin del av arbeidet

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#35 - Som koordinator og fasilitator for prosessen som skal komme frem til behov for verktøystøtte SM, må jeg onboarde prosessledere for eksisterende SM prosesser, slik at de kan komme i gang med sin del av arbeidet

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago
Labels: Kvalitetsstyring, Tor Arild, Service Management

#34 - Som koordinerende og fasilitator for prosessen for prosessen som skal komme frem til behov for verktøystøtte SM, må jeg forberede presentasjon til prosessledere for eksisterende SM prosesser, slik at dette kan brukes i onboardingsmøte

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago

#34 - Som koordinerende og fasilitator for prosessen for prosessen som skal komme frem til behov for verktøystøtte SM, må jeg forberede presentasjon til prosessledere for eksisterende SM prosesser, slik at dette kan brukes i onboardingsmøte

Issue - State: closed - Opened by tonygrimstad almost 4 years ago

#33 - Felles tilnærming i DGT om hva som må gjøres

Issue - State: open - Opened by SnorreTE almost 4 years ago
Labels: Epic, Kvalitetsstyring, Arild

#33 - Felles tilnærming i DGT om hva som må gjøres

Issue - State: open - Opened by SnorreTE almost 4 years ago
Labels: Epic, Kvalitetsstyring, Arild

#32 - Ha prosessene på et tilstrekkelig/godt nok detaljeringsnivå

Issue - State: open - Opened by SnorreTE almost 4 years ago
Labels: Epic, Kvalitetsstyring, Arild